هل يمكن تأخير إصدار إقامة العمالة المنزلية حتى انتهاء فترة التجربة.. “الجوازات” توضح الشروط والإجراءات المطلوبة

حددت المديرية العامة للجوازات مجموعة من الشروط الخاصة بإصدار الإقامة للعمالة المنزلية، وذلك لضمان تسهيل الإجراءات وتجنب فرض غرامات التأخير، حيث يجب على أصحاب العمل إصدار هوية مقيم خلال فترة محددة وذلك لتفادي العقوبات المترتبة على التأخير، وفي سياق توضيح موقف تأخير إصدار الإقامة، أشار أحد المستفيدين إلى إمكانية إصدار هوية مقيم لحين انتهاء فترة التجربة، وأكدت الجوازات أنه يمكن إصدار هوية مقيم عبر بوابة أبشر أو مقيم بعد سداد الرسوم المطلوبة، كما يشترط لإتمام هذه العملية إجراء الفحص الطبي اللازم للعمالة.

تأخير إصدار إقامة للعمالة المنزلية

أوضحت المديرية العامة للجوازات أن تأخير إصدار إقامة العمالة المنزلية يمكن أن يؤدي إلى فرض غرامات مالية على أصحاب العمل، حيث يتم فرض غرامة قدرها 500 ريال في حال لم يتم إصدار هوية مقيم خلال 90 يومًا من تاريخ دخول العامل إلى المملكة، ووفقًا لنظام استقدام العمالة المنزلية تمتد فترة تجربة العمالة المنزلية إلى 90 يومًا، وخلال هذه الفترة يجب على صاحب العمل إصدار الإقامة لتجنب الغرامة، وإذا تأخر إصدار الإقامة بعد انتهاء فترة التجربة البالغة 90 يومًا يتم فرض الغرامة المشار إليها.

@CareAljawazat
السلام عليكم
استقدمت عاملة منزلية ، هل استطيع تأخير اصدار الاقامة لحين انتهاء فترة التجربة ؟؟

— عاصم عبدالعزيز (@Asem_19850) October 10, 2024

خطوات إصدار هوية مقيم العمالة المنزلية

يتطلب إصدار هوية مقيم للعمالة المنزلية اتباع خطوات محددة لضمان اكتمال الإجراءات بنجاح، وتتم هذه العملية عبر منصة أبشر أو مقيم لصاحب العمل، وتشمل الشروط التالي:

• يجب دفع رسوم إصدار الإقامة وأي غرامات تأخير قد تكون موجودة.
• يجب التأكد من دفع جميع المخالفات المرورية المسجلة على أفراد الأسرة أو العامل، إن وجدت.
• يجب أن يكون للعامل أو الفرد رقم دخول “رقم الحدود”.
• يجب إجراء الفحص الطبي في أحد المراكز الطبية المعتمدة ونجاح العامل أو أحد أفراد الأسرة في هذا الفحص.
• يجب أن يكون الفرد المراد إصدار الإقامة له أو العامل موجودًا داخل الأراضي السعودية.
• يجب أن يكون جواز سفر الفرد المراد إصدار الإقامة له أو العامل ساري المفعول عند استخدام الخدمة.
• يجب تسجيل بصمة وصورة الفرد المراد إصدار الإقامة له أو العامل أو أحد أفراد الأسرة.
• يجب أن لا يكون العامل مسجلاً كمتغيب عن العمل في النظام.